招聘包吃住带薪年假云南野生动物园

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云南野生动物园有限公司

公司简介

云南野生动物园有限公司是中国西南地区的山地野生动物园。动物园地处云南昆明金殿国家森林公园之中,毗邻金殿水库,和世博园隔水相望,建设面积约亩,是云南省***以野生动物养殖、观赏、展示为主体的新型旅游景区,也是全国代表性的野生动物保护科研基地之一。

招聘岗位

活动策划

薪酬:4.5-6K

福利:专业培训包住宿弹性工作节日福利全勤奖绩效奖金带薪年假包吃

岗位职责:

1.协助制定全年品牌、市场营销计划,提出思路、创意和建议;

2.协助开展市场调研、产业分析和产品定位等相关工作;

3.协调对接内外营销工作;

4.负责景区相关旅游产业品牌活动、整合营销、活动、产品和宣传推广方案的策划及撰写;

5.根据营销节点,组织实施推广策略和推广计划,参与相关方案执行和总结分析工作;

6.部门宣传推广文案撰写;

7.数据收集反馈和分析工作;

8.上级交办的其他工作。

任职资格:

1.男女不限,年龄26-35岁,本科以上学历,3年以上市场营销相关岗位经验,营销管理、广告、传媒和新闻等相关专业优先;

2.具备良好的沟通表达、统筹协作和合作意识;

3.具备较强的营销策划、产品研发、整合传播和创意输出能力;

4.对市场热点和洞察有挖掘意识;

5.较强的文案撰写能力;

6.良好的数据和逻辑分析能力;

7.对市场营销相关工作抱有热情,积极向上,执行力强有责任感。

人力资源经理

薪酬:6-8K

福利:专业培训弹性工作节日福利绩效奖金带薪年假五险一金

岗位职责

1、劳动合同、劳动关系、劳资纠纷等相关工作。各项工作要求按时间节点、工作要求完成。

2、根据工作需要更新各岗位薪酬调整、绩效考核标准及方案,报备提交至实施。做好员工关系维护,跟进月度与员工(试用期、新入职、在职、离职)的沟通及报备。

3、社会保险、住房公积金相关报备资料的复核及审核。

4、根据招聘需求,制定招聘方案,筛选简历、面试、推荐复试、入职试岗、转正考核等相关流程监管。集团重点岗位招聘、普通岗位增补招聘。任职资格

1、年龄18-35岁,身高cm以上。

2、人力资源管理或相关专业大专以上学历;

3、二年以上人力资源管理或同岗位工作经验;

4、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策;

5、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力,有亲和力,较强的责任感与敬业精神;

6、熟练使用常用办公软件及网络应用。

联系方式

公司


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